Het bedrijfsleven blijkt de drijfveer achter Nederlandse smart cities. Hoewel gemeentes een belangrijke rol spelen in de ontwikkeling, komen veruit de meest banen uit de private sector. Van de meer dan 2200 geplaatste smart city-vacatures in de afgelopen twee jaar kwamen er maar 59 uit de publieke sector.
Dat blijkt uit onderzoek van vacaturewebsite Joblift. Nederlandse werkgevers tonen met 2.225 uitgeschreven vacatures aan, dat smart cities een mooie toekomst heeft in Nederland. Voor zowel de private als publieke sector spant Amsterdam de kroon met 311 vacatures. De hoofdstad wordt gevolgd door Eindhoven (268 vacatures) en Den Haag (151 vacatures).
De afgelopen twee jaar waren systeemontwikkelaars en analisten de meest gezochte kandidaten (13 procent). Daarachter komen civiele ingenieurs en ontwerpers (7 procent), gevolgd door consultants (6 procent). Bijna de helft van de vacatures (47 procent) was gericht op smart energy-oplossingen zoals smart grids. Met 23 procent was er ook veel aandacht voor smart mobility toepassingen zoals slimme straatverlichting en slim parkeren.
